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EFES NEWSLETTER - SEPTEMBRE 2025

  Première fiducie d'actionnariat salarié franco-anglaise

En Grande Bretagne la progression de l'actionnariat salarié est spectaculaire dans les PME. A l'heure actuelle, pour 100 transmissions d'entreprises, 8 vont aux salariés.

Ceux-ci deviennent généralement propriétaires à 100% de leur entreprise (taille moyenne: 72 salariés). Et ce, sans bourse délier.

C'est la formule du trust qui rend cela possible. Là-bas, cela s'appelle un "Employee Ownership Trust".

Bon nombre de pays européens ont déjà des législations de type "trust". En France c'est la "fiducie" (et en Belgique la "fondation privée"), aux Pays-Bas une "stichting", en Allemagne ou en Autriche une "stiftung", en Suède une "stiftelse"…

Et voilà maintenant la première fiducie d'actionnariat salarié franco-anglaise !

Ce sont des français installés pas très loin de Londres, Xavier Schouller et Nathalie Soma. Ils ont créé leur entreprises en 2002. C'est Peak Retreats "The Frenck Alps ski specialist". Leur spécialité, les séjours à ski dans les Alpes françaises.

Aujourd'hui avec plus de vingt salariés, il est temps de passer la main en douceur.

Le 29 août ils ont créé leur fiducie d'actionnariat salarié avec l'aide de Baxendale, le numéro un du conseil en actionnariat salarié. Il y a déjà plus de 150 entreprises offrant des conseil spécialisés de ce type en Grande Bretagne, alors qu'elles n'étaient que 3 ou 4 en 2014 quand la formule du Employee Ownership Trust a été lancée. Cette multiplication à elle seule dit déjà beaucoup sur le succès de la formule.

La prochaine étape prévue est le transfert des actions de la société à la fiducie, pour le bénéfice de l'ensemble des salariés. Cela se fera dans quelques jours, nous en serons immédiatement informés. Toutes les informations sont disponibles ici pour la fiducie et ici pour la société.

Revue de presse
Une sélection de 38 articles remarquables dans 8 pays en juillet-août 2025: Belgique, Danemark, France, Italie, Pays-Bas, Slovénie, Royaume-Uni, États-Unis.
Belgique: Nouvelle étape pour Easi, fin de parcours pour Automation & Robotics.
Danemark: Nouvelle facilité fiscale pour la transmission d’entreprise aux salariés.
France: La coopérative pour la transmission d’entreprises aux salariés? En Grande Bretagne, la plus grande chaîne de magasins de jouets passe sous contrôle d’une fiducie d’actionnariat salarié.
Italie: Le roi du jouet britannique passe aux mains d’une fiducie d’actionnariat salarié.
Pays-Bas: Nouvelle étape pour l’actionnariat salarié chez Brink.
Slovénie: En route pour la coopESOP.
Royaume Uni: Comment on finance la vente à une fiducie d’actionnariat salarié? C'est une question très fréquente chez les vendeurs. Comment fonctionnent les fiducies d'actionnariat salarié?
Comprendre la dynamique d'une entreprise détenue par ses salariés.
Grâce à la formule de la Fiducie d'Actionnariat Salarié (Employee Ownership Trust), chaque jour deux nouvelles PME transférées aux salariés en Grande Bretagne. Ce mois-ci entre autres les cas de: SEO Works digital agency, RPM creative agency, Texel insurance broker, bluQube accountancy software, Clone Media, Tioga electronics manufacturer, Cheetham Hill Construction, David Spear commercial vehicles, The Entertainer toy store chain, Buttress Architects, Lucy & Yak clothing, HRI Munro Architecture.
USA: Nouveaux transferts d’entreprises aux salariés sous forme de plans ESOP ou EOT. Cinquante ans après 1974, le Michigan lance un plan pilote (pas dans l’avion) à 500.000$ pour aider les entreprises à passer à l’actionnariat salarié.

La revue de presse complète est disponible à la page:
              https://www.efesonline.org/PRESS REVIEW/2025/August.htm 


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Marc Mathieu
Secrétaire Général
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