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EFES NEWSLETTER - LUGLIO 2026
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Rapporto
Annuale EFES 2025
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La
Federazione Europea per l'Azionariato dei Dipendenti
(EFES) è l'organizzazione che rappresenta l'azionariato
dei dipendenti in Europa.
Dal 1998, la sua missione è quella di promuovere lo
sviluppo della partecipazione azionaria dei dipendenti
in tutto il continente europeo.
Come ogni anno, l’Assemblea generale della EFES si
è riunita il 23 giugno.
La relazione annuale è stata discussa e approvata.
Mette in evidenza il cambiamento di paradigma nella
partecipazione azionaria dei dipendenti in Europa.
Ad oggi, le grandi aziende hanno svolto un ruolo di
primo piano nei programmi di azionariato dei dipendenti
in tutta Europa. Tuttavia, si stanno aprendo opportunità
anche per la partecipazione azionaria dei dipendenti
nelle PMI.
Questo cambiamento si accompagna a una proliferazione
di incentivi e modelli per la partecipazione azionaria
dei dipendenti.
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Nelle
grandi aziende, la motivazione principale alla base
della partecipazione azionaria dei dipendenti è la
condivisione dell'attività, della sua proprietà e
dei suoi profitti (“condivisione dell’azienda”).
Nelle PMI, il principio guida alla base della partecipazione
azionaria dei dipendenti è diverso: funge da strumento
di successione aziendale e consiste nella vendita
dell’attività ai dipendenti (“vendita dell’azienda”).
Nell’ambito del programma Trust di proprietà dei
dipendenti (EOT - Employee Ownership Trust), i
dipendenti diventano proprietari della propria azienda,
solitamente nella sua totalità (100%), senza dover
sborsare un centesimo di tasca propria. Il nostro
obiettivo è garantire che tutti i paesi europei possano
trarne beneficio.
EFES
Annual Report 2025
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Notizie
dal disastro di Londra
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Negli
ultimi dieci anni, la proprietà dei dipendenti nelle
PMI ha registrato una crescita straordinaria in Gran
Bretagna. Ci stavamo avvicinando rapidamente a uno
scenario in cui una PMI su dieci sarebbe stata di
proprietà dei dipendenti, che, nella maggior parte
dei casi, acquisivano il 100% della loro azienda senza
sborsare un solo centesimo di tasca propria. Questo
successo era dovuto all'introduzione del meccanismo
dell’Employee Ownership Trust (EOT)
nel 2014. Il
mondo non ha mai visto una cosa del genere prima d'ora.
E
poi... la nuova Cancelliera dello Scacchiere Rachel
Reeves ha scelto di ri-tassare i trasferimenti di
emprese ai dipendenti. Invece di un'esenzione fiscale
del 100% sulle plusvalenze in caso di cessione di
un'azienda ai dipendenti, questa esenzione è stata
ridotta al 50%. L'effetto è drammatico. Dal giorno
alla notte, i trasferimenti aziendali ai dipendenti
in Gran Bretagna si sono interrotti.
Esiste
un solo modo per evitare il disastro: è essenziale
rispristinare l’esenzione del 100% sulle plusvalenze
relative alla vendita di un’azienda ai dipendenti.
La
Employee Ownership Association non lo dice,
ma i professionisti non condividono le stesse ragioni
per il loro silenzio. Ecco
cosa ne pensano gli esperti di Price Bailey.
Di
più
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Rassegna
Stampa
24
articoli selezionati per giugno 2026 in 8 Stati:
Repubblica Democratica del Congo, Repubblica Ceca, Danimarca,
Francia, Italia, Polonia, Regno Unito, Stati Uniti.
Democratic Republic of the Congo: Mandatory employee
share ownership for mining companies: 5% of the capital
must go to Congolese employees.
Czechia: SpaceX's IPO made 4,400 employee shareholders
millionaires in millions of dollars, enough to make the
American startup lobby dream.
Denmark: The new incentives for employee share ownership
in SMEs come into effect on July 1st, now that the EU has
given its approval.
France: June is a celebration for employee share
ownership in Paris. New plans for Sanofi, Veolia, and L’Oréal.
Free shares for everyone at Decathlon. Strong momentum for
the Amundi Observatory and virtually unbeatable returns
for employee shareholders. The possibility of shareholder
foundations for business succession.
Italy: Employee share ownership plan for Gruppo Aeb.
Poland: Kris Ludwiniak is the president of the Forum
for the Development of Employee Share Ownership.
UK: Still some business transmissions for EOTs.
USA: Writing 250 years of history of employee share
ownership in the United States.
La
rassegna stampa completa è disponibile alla pagina:
https://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2026/June.htm
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 Una
"roadmap" politica per l'azionariato dei dipendenti
in Europa
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