Pour leur pleine réussite, l'actionnariat salarié et la participation financière des travailleurs demandent de l'éducation et de la formation. Le programme européen EOLE vise à définir des spécifications européennes communes d'éducation et de formation, en vue de faciliter les choses pour les entreprises, pour les organismes de formation et pour les partenaires sociaux, dans chaque pays.

  NOUVEAUX DEVELOPEMENTS

Curriculum Library on Employee Ownership (CLEO)
CLEO is the largest online academic repository of teaching and background materials on employee ownership. The building and success of CLEO is a collaborative effort. It was launched in 2008 by the Aspen Institute's Center for Business Education (USA), Foundation for Enterprise Development and Employee Ownership Foundation.
CLEO offers
- Over 500 materials (e.g., books, articles, cases, teaching modules, etc.) to help with research and teaching on a broad range of topics on employee ownership.
- More recent newly developed works (e.g., research papers) and educational cases, syllabi, and curriculum that were graciously contributed by researchers and professors around the world.
- Teaching modules and reading collections with suggested relevant materials.

10.10.2006: Nouveau lien vers Universidad Autonoma de Mexico - Programa de Autogestion Cooperativa
26.01.2006: Pinsent Masons' share schemes team: seminars and services in 2006

  BASES DU PROGRAMME EOLE

• La première conférence européenne de EOLE s'est tenue à Bruxelles les 16-17 juin 2005, avec le soutien de la Commission Européenne - Emploi & Affaires Sociales. Le Rapport Européen EOLE (Rapport Final de la Conférence) et toutes les présentations sont disponibles ici.

• EOLE permet de recueillir l'information sur les programmes existants de communication, de formation et d'éducation. Toutes sortes de choses existent déjà en fait de communication, de formation et d'éducation pour l'actionnariat salarié et la participation financière des travailleurs, mais toute cette information demande encore à être récoltée et analysée. C'est à cela que les entreprises, les organisations et les partenaires sociaux, les organismes de formation et d'enseignement sont invités à participer:
          • INVITATION AU PROJET EOLE POUR LES ENTREPRISES :   EN  /  FR  /  ES  /  DE  /  IT
        • INVITATION AU PROJET EOLE POUR LES ORGANISATIONS :   EN  /  FR  /  ES  /  DE  /  IT
          • INVITATION AU PROJET EOLE POUR LES ORGANISMES DE FORMATION :   EN  /  FR  /  ES  /  DE  /  IT

• A partir de là, EOLE constitue une database des programmes et des contenus existants. Au 31 mars 2005, la database EOLE collationne 142 programmes de formation et d'éducation à l'actionnariat salarié.

• Cliquez ici pour tous détails sur l'organisation du projet EOLE :   EN  /  FR  

                  Partenaires:    

      

      

Information et contact
FEAS - FEDERATION EUROPEENNE DE L'ACTIONNARIAT SALARIE
EFES - EUROPEAN FEDERATION OF EMPLOYEE SHARE OWNERSHIP
Avenue Voltaire 135, B-1030 Bruxelles
Tel/fax: +32 (0)2 242 64 30
E-mail: efes@efesonline.org
Site internet: www.efesonline.org
La FEAS est l'organisation-coupole qui vise à fédérer les actionnaires salariés, les entreprises et toutes les personnes, les syndicats, les experts, les chercheurs ou autres intéressées à la promotion de l'actionnariat salarié et la participation en Europe.